为增强干部教育培训的灵活性和多样性，区委组织部积极探索“互联网+干部培训”模式，搭建“云课堂”，把网络教育平台作为干部教育培训工作的重要载体和有效抓手，开启“线下”工作、“线上”学习新模式，并于2022年3月31日创新举办春季学期主体线上培训班，为全区全方位高质量发展提供思想保障和智力支持。

用活网络课堂，打造“零距离学”。依托“山西好干部在线学院”“中国干部网络学院”“基层干部微课堂”等网络学习平台，创新举办线上培训班。科学统筹线上教学资源，将习近平新时代中国特色社会主义思想、党史学习教育、十九届六中全会、巡察工作知识等专业化能力培训等做为重点学习内容，通过“指尖学习”，将培训课堂搬到“指尖”，把干部碎片化时间装进“口袋”里，为干部“加油充电”。目前，线上培训覆盖800余人。

聚焦学习需求，实现“资源共享”。按照“干部专业化能力提升‘131211’工程”内容，立足岗位需要针对性地开展专业化的线上培训内容，将乡村振兴、基层治理作为乡镇重点学习课程，承担高质量发展指标的单位重点学习“创新引领高质量发展”专题，经济部门重点学习“双碳”战略、数字经济等，让“云课堂”打破空间界限，促进优质课程资源“云覆盖”，进一步激发领导干部在履职尽责中推动郊区高质量发展的“新思维”。

强化监督考核，激发“连锁效应”。创建月监测、季督促、年通报机制，对干部的在线学习情况进行长期跟踪，根据“指尖学习”出勤、表现和学习效果，作为干部在任职考察、选拔的一项重要内容和依据。另外，充分利用“阳泉郊区党建”“领航阳泉”等微信公众号激发各种新媒体的宣传推广效应，进一步扩大干部教育培训覆盖范围，推动干部教育“指尖学习”常态化，让我区党员干部的“云课堂”成为引领新时代学习的新风尚。